Prefeitura entrega kit enxoval e Cesta Básica às gestantes assistidas pelos Cras 


A Prefeitura de Simões Filho deu início nesta terça-feira (24), a mais uma etapa de entrega de kit enxoval e cesta básica para as gestantes que são acompanhadas pelos Centros de Referência de Assistência Social (CRAS), ferramenta da Secretaria de Desenvolvimento Social e da Cidadania (Sedesc).

As atividades foram iniciadas no Cras do Cristo Rei e seguirá acontecendo nos próximos dias , no Ponto Parada e CIA 1. O kit é composto por diversos itens, entre eles: banheira, cueiro, manta, cobertor, conjunto de meias, fraldas descartáveis, conjunto de mamadeiras, materiais de higiene pessoal (sabonete, saboneteira, shampoo e perfume), entre outros itens de cuidados com o bebê.

“Essa é mais uma iniciativa que reflete o amor com a nossa gente e o compromisso do nosso prefeito Dinha, com a população em situação de vulnerabilidade. É assim, responsabilidade social e colocando em prática, diariamente, as políticas de assistência social, que seguimos assistindo as famílias e somando para a construção uma Simões Filho cada vez melhor”, destacou Andrea Pereira, secretária da Sedesc.

Para participar do Projeto, as gestantes devem procurar o CRAS de referência do seu bairro, tendo em mãos: documento de identidade, comprovante de residência e o Número de Identificação Social (NIS) do Auxilio Brasil (antigo Bolsa Família).

Tarifas de pedágio da BA-093 serão reajustadas a partir de quarta-feira; confira novos valores


A tarifa do pedágio do Sistema BA-093 sofreu reajuste e os novos valores começam a valer a partir de quarta-feira (25). A autorização do aumento, da Agência Estadual de Regulação de Serviços Públicos de Energia, Transportes e Comunicações da Bahia (Agerba), foi publicada no Diário Oficial do Estado de sábado (21) e corresponde à readequação anual prevista no contrato de concessão.

O trecho do Sistema BA-093 é composto por sete rodovias, sendo elas as estradas do Cia/Aeroporto, Via Parafuso, Via Metropolitana Camaçari-Lauro de Freitas e o trecho de Simões Filho, até a entrada de Camaçari.

Após o ajuste, a tarifa para automóveis, por exemplo, passa a ser R$ 5,30 durante todos os dias da semana. Antes, o valor pago era de R$ 4,90. [Confira todos os valores no final da matéria]

As outras categorias de veículos, como os caminhões, ônibus e motocicletas também passam por uma alteração proporcional.

Toda a extensão do Sistema tem atendimento 24 horas, com cinco bases de Serviço de Apoio ao Usuário (SAU), com guinchos, ambulâncias e viaturas de inspeção de tráfego.

Os apoios são acionados com o monitoramento de 47 câmeras distribuídas ao longo da rodovia através Centro de Controle Operacional (CCO), ou pelo telefone de emergência 0800.600.0093.

Confira os novos valores:

 

Categoria 1
Automóvel, Caminhonete e furgão.
Valor: R$ 5,30

Categoria 2
Caminhão leve, ônibus, caminhão-trator e furgão.
Valor: R$ 10,60

Categoria 3
Automóvel e caminhonete com semi-reboque
Valor: R$ 7,90

Categoria 4
Caminhão, caminhão-trator com semi-reboque e ônibus.
Valor: R$ 15,90

Categoria 5
Automóvel e caminhonete com reboque
Valor: 10,60

Categoria 6
Caminhão com reboque, caminhão com trator semi-reboque.
Valor: R$ 21,20

Categoria 7
Caminhão com reboque, Caminhão- trator com semi-reboque
Valor: R$ 26,40

Categoria 8
Caminhão- com reboque, Caminhão-trator com semi-reboque
Valor: R$ 31,70

Categoria 9
Motocicletas, motonetas e bicicletas moto.
Valor: R$ 2,60

Categoria especial
Composição veículo-carga
Valores: R$ 37, R$ 42,30 ou R$ 47,60

Veja mais notícias do estado no g1 Bahia.

Simões Filho e mais duas cidades da Região Metropolitana de Salvador têm reforço do policiamento


Três cidades da Região Metropolitana de Salvador (RMS) vão ter um reforço do policiamento, por tempo indeterminado, através Operação Força Metropolitana, deflagrada para evitar roubos e furtos.

De acordo com a Secretaria de Segurança Pública da Bahia (SSP-BA), unidades do Comando do Policiamento da Região Metropolitana de Salvador (CPRMS) vão intensificar as ações nas localidades de Itinga (Lauro de Freitas), Simões Filho e Abrantes (Camaçari).

Os policiais atuarão estrategicamente, a pé, com bloqueios, para fazer abordagens a veículos, em pontos de ônibus e a estabelecimentos comerciais.

As escolas e faculdades também contarão com a intensificação policial. O reforço será feito pelas 52ª, 22ª e 59ª Companhias Independentes da PM, 12º Batalhão da PM, e Rondesp RMS.

Câmara aprova MP que define salário mínimo em R$ 1.212


A Câmara dos Deputados aprovou nesta terça-feira, 24, a Medida Provisória 1091/21, que instituiu o valor de R$ 1.212 para o salário mínimo em 2022. A matéria segue para análise do Senado.

O novo valor considera a correção monetária pelo Índice Nacional de Preço ao Consumidor (INPC) de janeiro a novembro de 2021 e a projeção de inflação de dezembro de 2021, estimada pela área técnica do Ministério da Economia. O valor diário do salário mínimo corresponde a R$ 40,40, e o valor horário, a R$ 5,51.

No total, o aumento será de 10,18% em relação ao valor anterior, que era R$ 1.100. Os estados também podem ter salários mínimos locais e pisos salariais por categoria maiores do que o valor fixado pelo governo federal, desde que não sejam inferiores ao valor do piso nacional.

A relatora, deputada Greyce Elias (Avante-MG), recomendou a rejeição de todas as 11 emendas propostas na Câmara e manteve integralmente o texto editado pelo Poder Executivo em janeiro deste ano.

“A estimativa é que cada real de aumento no salário mínimo gera um incremento direto, em 2022, de apenas R$ 15 milhões na arrecadação previdenciária, conforme o Projeto de Lei de Diretrizes Orçamentárias (PLDO)”, afirmou a deputada.

O novo mínimo altera o valor de cálculo de benefícios previdenciários, sociais e trabalhistas. No caso das aposentadorias e pensões por morte ou auxílio-doença, os valores deverão ser atualizados com base no novo mínimo. O mesmo vale para o Benefício de Prestação Continuada (BPC), que corresponde a um salário mínimo e é pago a idosos a partir de 65 anos e pessoas com deficiência de baixa renda.

Agência Brasil

Vereadores aprovam lei que amplia número de beneficiários do Projeto Família Cidadã


Em uma única discussão, vereadores aprovaram, na 13ª Sessão Ordinária, realizada nesta terça-feira (24), o projeto de lei de nº 014/2022, que altera a lei nº 1.074, referente à doação de equipamentos e insumos para atender o Projeto Família Cidadã. A antiga lei, que determinava o benefício para até 500 pessoas, vai passar a atender até 2.500.

O programa tem por objetivo qualificar as famílias e/ou indivíduos – que se encontram em situação de vulnerabilidade social – para o mercado de trabalho, fomentar a educação financeira e o empreendedorismo e promover geração de renda, além de priorizar as mulheres como chefes de famílias acompanhadas pelos serviços socioassistenciais, referenciadas ao Centro de Referência de Assistência Social (CRAS) e o Centro Especializado de Assistência Social (CREAS). A matéria também prevê a ampliação na relação de alimentos e insumos.

Durante a discussão do projeto, o vereador Itus Ramos (PSDB) destacou que o programa tirou pessoas do estado de deficiência financeira e gerou oportunidade para elas por meio da comercialização de produtos. Ainda de acordo com ele, “[a matéria] traz para essas pessoas a possibilidade de um início. Falo com propriedade porque fui ambulante e sei a luta que é. A batalha para começar é muito difícil”, disse.

A mensagem do Executivo explica que esta medida se insere nas políticas públicas sociais voltadas para diminuir os efeitos causados pela pandemia da Covid-19, levando em consideração a recessão econômica que levou à redução de investimentos privados e, consequentemente, de oferta de vagas de empregos formais, garantindo à população carente que sobrevive do comércio informal, subsídios mínimos para obter renda e sustento da família.

Ascom Câmara

Distrito de Mapele recebe Mutirão do CadÚnico/Auxílio Brasil; Confira


A Prefeitura de Simões Filho seguindo o cronograma a de atividades do Mutirão do CadÚnico/Auxílio Brasil (antigo Bolsa Família), descentraliza serviços do Social e a partir desta quarta-feira (25), as atividades acontecerão na localidade de Mapele, das 08h às 15h.

A iniciativa é coordenada pela Secretaria de Desenvolvimento Social e da Cidadania (Sedesc) e visa aproximar da população os serviços que são oferecidos pelo Órgão Público. Durante a ação, as equipes promovem a atualização do Cadastro Único, ferramenta do Social que funciona como uma porta de entrada para o acesso às Políticas Públicas, como os programas sociais, dentre eles o Auxílio Brasil (antigo Bolsa Família).

 

Confira o cronograma de atendimento desta semana.

 

1 – Localidade: Mapele (Escola Castro Alves);

Horários: das 08h às 15h;

Dias: 25.05 (quarta-feira) e 26.05 (quinta-feira).

 

As atividades seguirão na localidade e as equipes estarão nos dias: 30 (segunda-feira) e 31.05 (terça-feira),em Mapele (Final de Linha).

Teste de vacina contra o câncer é feito em humano pela 1ª vez


A vacina contra o câncer foi injetada em um paciente humano pela primeira vez na história, segundo anunciaram pesquisadores do centro de pesquisa e tratamento do câncer City of Hope, nos Estados Unidos, e da empresa de biotecnologia Imugene, na Austrália.

O imunizante é chamado CF33-hNIS e foi geneticamente modificado para atacar as células cancerígenas, mas poupando as saudáveis.

Ao entrar nas células, o vírus deve se replicar, explodir e liberar milhares de partículas virais que atuam como antígenos. Elas devem estimular o sistema imunológico a atacar as células cancerígenas.

Testes já haviam sido realizados em animais. “Acreditamos que o CF33-hNIS tem o potencial de melhorar os resultados para nossos pacientes”, avalia Daneng Li, oncologista e pesquisador-chefe da City of Hope.

Caso resultados sejam positivos, novos testes deverão ser realizados com 100 voluntários adultos com tumores sólidos avançados ou metastáticos e que tenham sido submetidos a ao menos duas linhas de tratamento padrão.

Hospital Municipal de Simões Filho promove bem-estar de colaboradores com o evento “Cuidando de Quem Cuida”


Levar um pouco de cuidado aos que sempre estão dispostos a ajudar o próximo. Esse foi o tema do último evento promovido pela direção do Hospital Municipal, em Simões Filhos, na última semana. A ação foi pensada para promover o bem-estar de toda a equipe e contou com espaço de beleza e cuidados onde os profissionais puderam realizar limpeza de pele, penteados e maquiagens, além de estação da música com o saxofonista Érico Henrique.

Gerente de enfermagem da unidade gerida pela Fundação Fabamed, Fernanda Cavalcante explica que os enfermeiros e técnicos também comemoraram o dia da categoria com uma dinâmica reflexiva sobre o que é ser um profissional de enfermagem, que foi ministrada pela psicóloga Tamiles Lopes do Hospital Municipal de Simões Filho. “Precisamos cuidar de quem cuida de tanta gente, por isso surgiu a ideia do evento. Tivemos o sorteio de brindes e um lanche feito com todo carinho para a equipe. Contamos ainda com a presença da Gerente de Educação Permanente, Juciane Guimarães e de toda a equipe que se dedica diariamente aos pacientes”, comemora.

Reforço na Saúde

Com uma média mensal de 7 mil atendimentos, o Hospital Municipal de Simões Filho também é referência para a Região Metropolitana. No local, a população encontra atendimento nas especialidades de clínica médica, pediatria e obstetrícia.

SineBahia divulga vagas de emprego e estágio para Salvador, Simões Filho e outras cidades nesta segunda-feira; confira as oportunidades


O SineBahia divulgou as oportunidades de trabalho e estágio disponíveis nesta segunda-feira (23) para Salvador. Há vagas também para as cidades de Simões Filho e Mata de São João, na região metropolitana.

Os interessados devem buscar atendimento em uma das unidades do órgão. Não é preciso agendar e as senhas serão distribuídas conforme disponibilidade e por ordem de chegada.

É preciso levar a carteira de trabalho física ou digital, RG, CPF, comprovantes de residência, escolaridade e de vacinação contra Covid-19, além dos documentos específicos pedidos por cada vaga

Ainda de acordo com o SineBahia, estão listadas apenas algumas vagas disponíveis, que estão sujeitas ao limite de encaminhamentos.

VAGAS DE SALVADOR

(ESTÁGIO)
Ensino Superior cursando Administração, Ciências Contábeis e Gestão Financeira a partir do 4º semestre
Desejável: Conhecimento em Pacote Office
2 VAGAS

AUXILIAR ADMINISTRATIVO (ESTÁGIO)
Ensino Superior cursando Administração a partir do 2° semestre
Obrigatório possuir disponibilidade para trabalhar em Lauro de Freitas
2 VAGAS

ANALISTA DE SISTEMAS
Ensino Superior completo em Ciências da Computação, Analise e Desenvolvimento de Sistemas ou afins
Experiência mínima de 6 meses na carteira com desenvolvimento nas plataformas NET, MVC, ASP, NET CORE E C#
Obrigatório possuir domínio nas funções do SQL SERVER
Salário 4.400,00 + benefício
1 VAGA

ANALISTA DE SISTEMA PLENO
Ensino Superior completo em Ciências da Computação ou Engenharia da Computação
Experiência mínima de 6 meses na carteira
Obrigatório possuir conhecimento em FRONT-END: HTML, CSS, JAVASCRIPT, BACKEND, e domínio na autenticação de micro serviços
Salário 3.500,00 + benefício
1 VAGA

ATENDENTE BALCONISTA
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função
Obrigatório possuir disponibilidade de horário e conhecimento em informática
Salário 1.212,00 + benefício
2 VAGAS

AUXILIAR PESSOAL
Ensino Superior cursando Ciências Contábeis ou Gestão de Recursos Humanos a partir do 4° semestre
Experiência mínima de 6 meses na função
Obrigatório possuir conhecimento no Pacote Office
Salário 1.212,00 + benefício
2 VAGAS

AUXILIAR VETERINÁRIO
Ensino Superior cursando Medicina Veterinária ou Ciências Biológicas a partir do 4° semestre
Experiência mínima de 6 meses na função
Obrigatório possuir CNH ‘B’
Salário 1.302,72 + benefício
1 VAGA

BORDADEIRA
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 na função
1 VAGA

CHAPISTA DE VEICULOS
Ensino Médio incompleto
Experiência mínima de 6 meses na carteira
1 VAGA

CHEFE EM SERVIÇO DE LIMPEZA
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na carteira
Obrigatório possuir conhecimento sobre diluição de produtos de limpeza, em EPI’s de segurança e habilidade no Pacote Office
Salário 1.297,92 + benefício
1 VAGA

CONSULTOR TÉCNICO DE SERVIÇOS EM VEÍCULOS
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na carteira
Obrigatório possuir CNH ‘B’ e conhecimento em computação e veículos
2 VAGAS

COSTUREIRA EM GERAL
Ensino Fundamental completo
Experiência mínima de 3 meses na carteira com máquinas Overlock e Reta Industrial
Salário 1.397,09 + benefício
1 VAGA

COSTUREIRA PILOTISTA
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na carteira com modinha
Obrigatório possuir conhecimento das máquinas: Overlock, Interlock, Galoneira e Reta
1 VAGA

ELETRICISTA DE EMPILHADEIRA
Ensino Fundamental completo
Experiência mínima de 6 na função na parte elétrica das empilhadeiras
1 VAGA

ENCARREGADO DE SETOR
Ensino Superior cursando em qualquer área a partir do 4° semestre
Experiência mínima de 6 meses na carteira em supermercado
Salário 2.131,00 + benefício
2 VAGAS

ENCARREGADO DE SUPERMERCADO
Ensino Superior cursando em qualquer área a partir do 4° semestre
Experiência mínima de 6 meses na carteira em supermercado
Salário 2.131,00 + benefício
2 VAGAS

ENVELOPADOR
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função
Salário 1.391,00 + benefício
2 VAGAS

ESTOFADOR DE MÓVEIS
Ensino Fundamental completo
Experiência mínima de 6 meses na função
Salário 1.390,00 + benefício
1 VAGA

INSPETOR DE QUALIDADE
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função com fabricação de embalagens plásticas
Obrigatório possuir curso de Inspeção de Qualidade, conhecimento de procedimentos da ISO 9001:2015 e disponibilidade para trabalhar das 12h30 as 21h30
1 VAGA

INSTALADOR DE INFORMÁTICA
Ensino Superior completo em Ciências da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, ou afins
Experiência mínima de 6 meses na carteira com desenvolvimento de JAVA, C, C# e em testes de sistemas
1 VAGA

INSTALADOR DE RASTREADOR VEICULAR
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na carteira
Obrigatório possuir CNH ‘A’, veículo próprio e conhecimento em elétrica de autos e mecânica
Salário 1.400,00 + benefício
1 VAGA

MODELISTA DE ROUPAS
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função com vestuário feminino
1 VAGA

MOLEIRO
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função
Salário 1.395,05 + benefício
6 VAGAS

PROFESSOR DE INGLÊS
Ensino Superior cursando em Letras ou Inglês a partir do 6° semestre
Experiência mínima de 6 meses na função
1 VAGA

REPRESENTANTE COMERCIAL AUTONÔMO
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função com vendas
Obrigatório possuir empresa de representação (MEI), core físico e veículo próprio
5 VAGAS

SUPERVISOR DE LOJA
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função com liderança de equipe
Obrigatório possuir disponibilidade de horário
2 VAGAS

VENDEDOR INTERNO – VAGA TEMPORÁRIA
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na carteira em lojas de calçados
10 VAGAS

VAGAS DA UNIDADE CAPAZ (SSA – SHOPPING BARRA)

 

COPEIRO (PCD)
Exclusivas para pessoas com deficiência
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na função
Obrigatório possuir disponibilidade para trabalhar em Salvador
Salário + benefícios que serão informados na entrevista
1 VAGA

VAGA DE SIMÕES FILHO

 

AJUDANTE DE MOTORISTA
5 VAGAS

VAGAS DE MATA DE SÃO JOÃO

 

OPERADOR
Ensino Fundamental completo
Não exige experiência
Obrigatório residir em Mata de São João
4 VAGAS

VENDEDOR
Ensino Médio completo
Experiência mínima de 6 meses na carteira com vendas de ferramenta
Obrigatório possuir conhecimento básico em informática e residir em Mata de São João
2 VAGAS

g1 Bahia.

Nova etapa! Obras de reforma e ampliação no novo Mercado Municipal avançam


As obras de reforma e ampliação no novo Mercado Municipal avançam e as equipes deram início às atividades de pavimentação asfáltica na área externa do equipamento.

As obras são realizadas pela Prefeitura, por meio da Secretaria de Infraestrutura (Seinfra), e segundo a pasta, as atividades de pavimentação seguirão acontecendo até que toda a área externa, situada dentro do perímetro do equipamento, esteja concluída.

“Como sempre fala o nosso prefeito Dinha, o trabalho não para. As atividades no Mercado Municipal seguem avançando e hoje, mais uma etapa de atividades foi iniciada, a pavimentação asfáltica no perímetro interno e as equipes seguirão em campo, até a conclusão das atividades. Até aqui, muitas etapas já foram executadas, como a construção em alvenaria, reestruturação do antigo prédio e do novo prédio, novas vias de acesso, além de atividades macro e micro drenagem, dentre tantas outras atividades. Tudo para garantir um equipamento de qualidade e digno da população”, destacou Gabriel Marques, secretário da Seinfra.

As intervenções fazem parte do projeto que visa à requalificação total do mercado municipal, um dos maiores equipamentos públicos do município e que abriga comerciantes de diversos segmentos e atividades, como confecção, açougue, peixaria, hortifrúti, salão de beleza, praça de alimentação (bares e restaurantes), dentre outros.

Além da pavimentação, as equipes realizam os arremates dos assentamentos das cerâmicas e revestimentos, passeios com piso intertravado e instalação de gradil em todo o perímetro da obra.