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De acordo com informações divulgadas pela Agência Nacional de Energia Elétrica (ANEEL), nesta sexta-feira (24),  as contas de luz terão bandeira tarifária amarela no mês de março, com custo de R$ 2 a cada 100 kWh (quilowatts-hora) consumidos.

Segundo a agência, a previsão das vazões que chegam aos reservatórios das hidrelétricas ficou mais baixa do que o esperado, o que levou à indicação de maior geração termelétrica.

No último dia 14, a Aneel aprovou novos valores a serem aplicados nas bandeiras que indicam os níveis de consumo. A amarela passou de R$ 1,50 para R$ 2 a cada 100 kWh consumidos. A vermelha patamar 1 ficou inalterada, em R$ 3 para cada 100 kWh, e a vermelha patamar 2 caiu de R$ 4,50 para R$ 3,50 a cada 100 kWh.

A bandeira tarifária de cor verde, que significa a inexistência de cobrança extra, ficou em vigor durante todo o mês de dezembro de 2016, enquanto em novembro ela foi amarela. Segundo a ANEEL, o que determinou a volta da bandeira para o patamar verde foi a condição hidrológica mais favorável, o que subiu o nível dos reservatórios de hidrelétricas e permitiu o desligamento das usinas termelétricas, mais caras.

Desde que foi implementado o sistema de bandeiras tarifárias, em janeiro de 2015, até fevereiro deste ano, a bandeira se manteve vermelha, primeiramente com cobrança de R$ 4,50 a cada 100 quilowatts-hora (kWh) consumidos e, depois, com a bandeira vermelha patamar 1, que significa acréscimo de R$ 3,00 a cada 100 kWh. Em março, passou para amarela, com custo extra de R$ 1,50 a cada 100 kWh, e de abril a outubro ficou verde, sem cobrança extra.

O consumo de energia em 2016 se manteve estável em relação a 2015, segundo a agencia. A carga de energia no último ano totalizou  64.636 megawatts médio (MWmédio). Em 2015, o consumo de energia elétrica no país caiu 1,8% em comparação a 2014. A estagnação do consumo de energia é atribuída à recessão econômica.

Segundo o diretor-geral da ANEEL, não há risco de desabastecimento de energia para todas as regiões do país pelos próximos cinco anos e a expansão da geração elétrica soma 9.130 MW até novembro deste ano.

Mesmo com quase nove meses de gravidez, a catadora de latinhas Marluce Silva Serapião, de 24 anos, foi trabalhar no Circuito Dodô (Barra/Ondina). Não deu outra. Por volta das 3h da madrugada desta sexta-feira, 24, o pequeno Felipe começou a dar os primeiros sinais de que já viria ao mundo.

Antes disso, a mãe passou cerca de cinco horas em trabalho de parto até ser socorrida por profissionais do Grupamento Marítimo do Corpo de Bombeiros Militar (Gmar), que a viram deitada no chão gritando de dor.

Marluce estava nas proximidades do Posto de Comando Marítimo (PCMA), localizado em frente ao Forte de Santa Maria, na Barra, em companhia do marido Vagner Júnior Tavares da Silva, 22, e os três filhos pequenos.

Felipe nasceu pouco antes das 8h desta sexta pelas mãos de profissionais do Gmar, no PCMA. “Eu estava pegando o serviço. O tenente Samuel viu a mulher passando mal e fomos até ela. Percebemos que ela estava grávida e sentia contrações em um intervalo de tempo muito curto. Ela gritava e falava que sentia muita dor, mas não associou ao nascimento do filho”, acredita o soldado Marcos Mota, que ajudou no parto.

No Campo Grande

Na noite de quinta, 23, uma vendedora ambulante de 22 anos entrou em trabalho de parto no Circuito Osmar (Campo Grande). Conforme informações da Secretaria Municipal de Saúde (SMS), a mulher foi atendida no posto de saúde instalado pela secretaria em frente à sede da Polícia Civil, na Piedade.

Como entrou em trabalho de parto, a jovem foi encaminhada ao Hospital Teresa de Lisieux, onde a criança nasceu. A SMS não tinham informações sobre o sexo da criança e nem o estado de saúde dela e da mãe.

Mãe entrou em trabalho de parto na Barra

 Parto foi realizado pelos bombeiros na Barra

Atarde

 

Dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (Pnad Contínua), divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) revelam que a população negra e parda tem mais dificuldade de conseguir emprego e, quando consegue, ganha salários mais baixos do que a população branca.

 Entre a renda média recebida pelas pessoas empregadas no Brasil, estimada em R$ 2.043,00 no quarto trimestre de 2016, o rendimento dos brancos era de R$ 2.660,00 (acima da média nacional), enquanto o dos pardos ficou em apenas R$ 1.480,00 e o dos trabalhadores que se declaram pretos esteve em R$ 1.461,00.

A taxa de desemprego das pessoas que se declararam de cor preta ficou em 14,4% no quarto trimestre de 2016, enquanto a taxa entre a população parda foi de 14,1%. Os resultados são maiores que o da média nacional, de 12,0%, e do que o registrado pela população declarada como branca, que teve taxa de desemprego de 9,5% no quarto trimestre de 2016.

O coordenador de Trabalho e Rendimento do IBGE, Cimar Azeredo aponta problemas estruturais e baixa escolaridade como algumas justificativas para a maior dificuldade enfrentada por negros e pardos no mercado de trabalho e destaca a importância das políticas de cotas.

“Por isso que a gente precisa de políticas diferenciadas de inserção no mercado de trabalho para essa população. É uma população que tem dificuldade de entrar no mercado de trabalho e, quando se insere, tem uma condição mais precária”, afirmou Azeredo.

No quarto trimestre de 2016, o total de desempregados no País era de 12,3 milhões de pessoas, sendo 52,7% deles pardos; 35,6%, brancos; e 11,0% declarados pretos. Entre os trabalhadores ocupados, 90,3 milhões de pessoas, 41,7 milhões que se declararam de cor branca (46,2%), 39,6 milhões de cor parda (43,9%) e 8,1 milhões de cor preta (8,9%). “É uma mazela permanente”, definiu Azeredo.

O prefeito Diógenes Tolentino realizou, nesta quinta-feira (23), uma visita ao Hospital Municipal de Simões Filho (HMSF) com o intuito de conferir de perto o andamento do atendimento na maior unidade de saúde do município.

Na oportunidade, o prefeito se reuniu com a direção da Associação de Proteção à Maternidade e a Infância de Castro Alves (APMI), entidade responsável pela administração do hospital, e com profissionais da saúde que atuam no HMSF.

“A cada dia estamos intensificando o trabalho aqui no hospital com o objetivo de aperfeiçoar o atendimento. Já acordamos com a APMI investimentos na ordem de R$ 1,2 milhão em equipamentos, sem onerar o contrato, para que os profissionais médicos tenham maior rapidez nos seus diagnósticos e informações mais precisas dos pacientes, podendo até encaminhar imediatamente para uma intervenção cirúrgica”, anunciou Dinha.

 A proposta é que o montante seja investido no decorrer dos próximos 12 meses, através de um Termo de Compromissos que será assinado entre a Prefeitura e a APMI.

O HMSF que agrega o único Centro Obstétrico da cidade somente em 2017, já realizou desde o 161 partos, sendo 42 cesáreos e 119 naturais. Além disso, a partir de março, os bebês que nascerem no hospital sairão já vacinados com a reativação da Sala de Vacina.

Fotos: Danillo Canuto

Um bebê de 10 meses morreu depois de ingerir um produto de limpeza dado por engano por sua avó na manhã deste domingo (19), em Jaú, São Paulo.

O Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) está oferecendo 90 vagas de estágio para os estudantes do curso de Administração e m Salvador e Região Metropolitana. Segundo a supervisora do CIEE Salvador, Luciana Menezes, a demanda da área cresceu 10% em comparação com o mesmo período do ano anterior.

“Administração é um dos cursos mais completos. Em qualquer área da empresa é possível inserir esse estudante, o que aumenta a procura das empresas por esse profissional em formação”, pontua a supervisora do CIEE.

As vagas são para estudantes que estão cursando entre o 1º e o 7 º semestre. As inscrições podem ser feitas no site do CIEE em www.ciee.org.br ou presencialmente, nas unidades do centro no Edifício Mundo Plaza (Av. Tancredo Neves) ou no posto SIMM, localizado no Comércio.

Outras oportunidades de emprego ofertadas na Bahia para este inicio de semana é na Contax. A empresa está com processo seletivo em aberto para mais de 1,5 mil vagas de emprego em todo o território brasileiro para operadores de atendimento. Quem quiser se candidatar precisa ter idade mínima de 18 anos, ensino médio completo e conhecimentos básicos de informática.  Os interessados devem realizar o agendamento dos processos seletivos através do site: www.contax.com.br/trabalheconosco.

O primeiro dia de aula é sempre emocionante tanto para os pais como para os filhos, porém, para a diarista Marília Nascimento, de 52 anos, o seu primeiro dia de aula, realizado na segunda-feira (14), comoveu não só a ela mesma como ao seu filho Vanderson de 22 anos, e a toda a comunidade carioca.

“Certo dia, ouvi na rádio a história de uma senhorinha que decidiu voltar a estudar aos 80 anos. Aquilo me fez ficar no ouvido da minha mãe, a incentivando e estimulando a voltar à escola”, comentou Vanderson, morador da comunidade de Manguinhos, na Zona Norte do Rio.

Lá em Manguinhos, na Escola municipal Juscelino Kubitschek, depois de muitas palavras de Vanderson e de seus três irmãos encorajando Dona Marília, ela, enfim, voltou a pisar num pátio colegial, matriculada na 2ª série do ensino fundamental. O registro, feito devidamente por Vanderson e publicado em seu Facebook,  compartilhado por mais de 14 mil pessoas, com quase 40 mil curtidas.

De acordo com o rapaz, ao levar sua mãe até a escola, ele se emocionou lembrando todas as vezes que foi levado pela mãe, que mesmo semi analfabeta, sempre incentivou seus filhos a frequentarem o colégio.

“Levei minha mãe até a porta da escola e me veio à cabeça todas as vezes que ela fez aquilo por mim. Cheguei a me emocionar. Ela é o maior exemplo de superação para mim e pros meus irmãos”, conta ele.

Vanderson que tem o ensino médio completo e pretende cursar uma faculdade nas áreas de Direito, Psicologia ou Administração, foi abandonado pelo pai quando ainda era pequeno.  Sem esperar todo o sucesso do post nas redes, Vanderson aproveitou a oportunidade para deixar um recado a outros jovens.

“Que sirva de incentivo para outros filhos incentivarem seus pais. Que eles possam voltar aos estudos, nunca é tarde. Temos que honrar nossos pais sempre”, ressaltou.

 

O filme de ação inspirado na atuação da força tarefa da Policia Militar “RONDESP – Tropa de Elite da Bahia”, produzido pelo cineasta simõesfilhense Mario Sergio Santana, terá sua exibição especial de estréia nos dias 04 e 05 de março, no município.

Dragão Marinho, como é conhecido o cineasta, de 39 anos, que também é diretor e roteirista do filme, convida todos os amantes do cinema baiano para prestigiar a exibição do longa metragem, que conta com a participação de 108 atores e teve um custo médio de R$ 10mil em produção.

Com duração de 80 minutos, o filme inclui cenários diversos do município de Simões Filho e também da capital baiana, como é o caso de um dos principais cartões postais de Salvador, o Farol da Barra.

O enredo conta a história do traficante conhecido como Carioca, que vem para Salvador na tentativa de fugir do Rio de Janeiro, quando ocorre a ocupação da Vila Cruzeiro pela Polícia Militar, local onde morava o criminoso.

Após a vinda, o irmão do traficante é morto em uma ação policial do grupamento de Rondas Especial (RONDESP) e para se vingar, Carioca resolve atingir familiares de um dos sargentos da corporação.

O filme será inicialmente apresentado em um espaço localizado em frente à rotatória do Colégio Irmã Dulce, em Simões Filho, com ingressos a preço popular no valor de R$ 10,00 que poderá ser adquirido no local. A sessão será iniciada às 18:00h.

Confira aqui trailer oficial:

Por causa do calendário de saque da contas inativas do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS), algumas Agências da Caixa Econômica Federal espalhadas por todo o estado, abrirão em horário especial. Em Simões Filho, desde a última quarta (15) até esta sexta-feira (17), a agência da Caixa, localizada no Centro da cidade, está abrindo duas horas mais cedo. A agência também vai funcionar alguns sábados nas seguintes datas: 18.02, 11.03, 13.05, 17.06, 15.07 das 9h às 15h.

O governo federal divulgou na terça-feira (14) o calendário de saque das contas inativas do FGTS. O trabalhador que pediu demissão ou teve contrato de trabalho encerrado por justa causa até 31 de dezembro de 2015 poderá sacar os recursos a partir de março.

Neste caso, começam a sacar os trabalhadores nascidos em janeiro e fevereiro. Os nascidos em março, abril e maio sacam em abril. Já aqueles que nasceram em junho, julho e agosto devem sacar em maio.

Os trabalhadores nascidos em setembro, outubro e novembro sacam os recursos em junho, enquanto os nascidos em dezembro sacam em julho. De acordo com o governo, mais de R$ 43 bilhões estão parados nessas contas e há expectativa de resgate de R$ 34 bilhões.

Confira abaixo o calendário completo: